קטגוריה :
אקדמאים| מהנדסים| ניהול
ניסיון קודם :
שנה עד שלוש
השכלה :
תואר ראשון
אזור גאוגרפי :
מעלות תרשיחא

תיאור התפקיד
1. תכנון אסטרטגי וביצוע מדיניות העירייה בתחום קהילה וקליטה.
2. גיבוש תכניות פעולה לעידוד עלייה ופיתוח קהילתי.
3. גיבוש, בניית תכנית עבודה וניהול מנהלות הרובעים .
4. גיוס משאבים והוצאה לפועל של מכלול התוכניות.
5. מיפוי איתור צרכי התושבים בהיבטי תרבות פנאי וקהילה.
6. כתיבת תכניות עבודה משולבות תקציב בכל תחומי הקהילה.
7. ייצוג הרשות בפני גורמים חיצונים: משרדי ממשלה ומגזר שלישי.
8. שיתוף פעולה עם גורמים נוספים העוסקים בתחומי הקהילה בעיר.
9. ניהול מנהלים וצוותי העובדים באגף.

תנאי סף
השכלה ודרישות מקצועיות
בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. יתרון בתחומים הבאים: מדעי החברה, סוציולוגיה אנתרופולוגיה, מדעי המדינה, מדיניות ציבורית, קרימינולוגיה, עו"ס קהילתי.
או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים
משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).

ניסיון מקצועי
עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: חמש שנות ניסיון בפיתוח תכניות, ניהול קהילתי/ חברתי, גיוס משאבים קהילתיים.
עבור הנדסאי רשום: שש שנות ניסיון מקצועי.
עבור טכנאי רשום: שבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.

 

ניסיון ניהולי

3 שנות ניסיון בניהול צוות של עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.


דרישות נוספות

1. ניסיון מוכח בגיוס משאבים, וניהול קהילתי וחברתי.
2. שליטה בתוכנות: OFFICE , עדיפות לידע במערכת המרכבה.
3. תקשורת בין אישית גבוהה ויכולת עבודה בסביבה דינמית.
4. נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות.
5. שפות נוספות ? יתרון.
6. תושב/ת מעלות תרשיחא- יתרון

מועד אחרון להגשה 31.05.21

שלח/י בקשה

(קובץ עד 2M)